Barnevernsansatte må få tilstrekkelig tid til faglig refleksjon, videreutdanning og faglig handlingsrom. SV har foreslått en fireårig opptrappingsplan med øremerkede midler til dette. Vi trenger et bemanningsløft, og i SVs alternative budsjett for 2021 var det lagt av 253 millioner kroner til 250 nye stillinger. Vi vil også ha en veiledende bemanningsnorm som legger opp til at saksbehandlere i det kommunale barnevernet ikke skal ha ansvar for flere enn 15 barn.